Як ми допомагаємо неприбутковим організаціям
-
Підвищити зростання та стійкість шляхом підтримки реалізації місії/бачення організації
-
Підтримуйте та розвивайте надмірно напружений персонал у невеликих організаціях
-
Працюйте з самолідерством поряд з організаційним лідерством
-
Підтримуйте лідерів з альтернативними поглядами та новими способами мислення щодо загальних організаційних проблем
-
Впровадити ефективні стратегії управління стресом і уникнути вигорання
-
З’ясуйте мету та узгодьте її з особистими/рольовими цілями
-
Управління балансом робота/побут
-
Запропонуйте інструменти, які допоможуть у складних розмовах або складній динаміці команди
