Как мы помогаем некоммерческим организациям

    • Повышение роста и устойчивости за счет поддержки реализации миссии / видения организации
    • Поддерживать и развивать перегруженный персонал в небольших организациях
    • Работайте с самоуправлением наряду с организационным лидерством
    • Поддерживать лидеров с альтернативными взглядами и новыми взглядами на общие организационные проблемы
    • Используйте эффективные стратегии управления стрессом и предотвращения выгорания
    • Уточнить цель и согласовать с личными / ролевыми целями
       
    • Управление балансом работы и личной жизни 
       
    • Предлагайте инструменты, которые помогут в сложных разговорах или сложной командной динамике