Sinds 2013 werken we samen met een diverse groep organisaties, waaronder trusts en stichtingen, sociale ondernemingen, non-profitorganisaties, maar ook op kunst gebaseerde organisaties en doelgerichte organisaties met winstoogmerk.
Ons bereik in verschillende sectoren stelt ons in staat om perspectieven te kruislings op elkaar af te stemmen en het werk van onze klanten te verrijken met praktijkvoorbeelden van organisaties die heel anders kunnen zijn dan de klant. We stemmen ons werk specifiek af op de behoeften van elke klant, in het besef dat er ook sectorgebonden verschillen zijn die moeten worden aangepakt.
Voordelen voor onze klanten zijn onder meer
- Verbeter groei en duurzaamheid door de implementatie van de missie / visie van de organisatie te ondersteunen
- Ondersteun en ontwikkel overbelast en onderbezet personeel in kleine organisaties
- Werk met zelfleiderschap naast organisatorisch leiderschap
- Bied tools om te helpen bij moeilijke gesprekken of uitdagende teamdynamiek
- Geef een duidelijk doel, definieer persoonlijke doelstellingen en hun fit met persoonlijke ontwikkelingsplannen / beoordelingen
- Help individuen en teams hun veerkracht te verdiepen om stress en burn-out te verminderen
- Faciliteer meer cross-functionele en afdelingssamenwerking
- Faciliteer processen met meerdere belanghebbenden om strategisch denken en systeemverandering te ondersteunen
