Le plein air permet une expérience plus profonde du leadership et vous prépare à la perturbation - un élément clé pour diriger le changement. Plongez-vous dans un défi pour toute la personne!

    Il existe trois façons d'intégrer le plein air dans le cadre de votre développement de leadership avec The Kairos Project.

      1. Défi auto-sélectionné - ici, nous co-concevons avec vous un programme de coaching qui comprend un élément de défi en plein air. Cela n'a pas besoin d'être quelque chose d'extrême - nous avons travaillé avec des gens sur des défis de natation, de vélo, d'escalade, de course et d'alpinisme - tous aussi puissants les uns que les autres.
      2. Team Event Challenge - cela peut faire partie d'un programme de leadership ou d'une intervention autonome. Votre équipe vit une expérience qui génère un cadre riche pour une réflexion et une perspective nouvelles sur la façon dont ils sont en tant que leaders - nous l'avons fait à travers la randonnée, le kayak et l'escalade en salle. Selon un récent participant, «tomber est un chemin d’apprentissage essentiel pour réussir»
      3. Programme de leadership d'équipe de 9 mois - ici, nous proposons notre programme de développement du leadership avec un défi en plein air convenu. Cela pourrait être une randonnée de plusieurs jours, un voyage à vélo, une expérience en montagne, pour n'en nommer que quelques-uns.

     

    Avantages:

    • Développer des qualités de leadership grâce à une expérience immersive
    • Comprendre le leadership du point de vue de la personne dans son ensemble
    • Les défis physiques offrent un mécanisme de rétroaction positive dans le cadre de l'apprentissage
    • Le changement exige de l'engagement, de la concentration et de la persévérance; les défis sont un véhicule parfait pour soutenir un parcours d'apprentissage
    • Au cœur des défis se trouve la disruption, composante essentielle du changement

     

    Les expériences d'apprentissage parallèles sont un moyen extrêmement puissant de voir comment nous sommes - en tant qu'être humain, en tant que partenaires, en tant que leaders. Beaucoup ont dit que les pentes blanches des montagnes ne sont que des écrans pour se projeter sur tout ce qui nous rend humains.

    Veuillez nous contacter pour plus d'informations